경영이 어려워진 회사가 직원들의 임금까지 밀리게 되면, 대표자는 노동청 진정·고발과 거래처 소송에 동시에 시달리게 됩니다. 이때 법인파산은 회사를 정리하는 절차이면서, 근로자들이 국가로부터 밀린 임금을 대신 받을 수 있는 길을 여는 절차이기도 합니다. 저희 법무법인 장현이 파산신청부터 약 2년에 걸친 절차 종결까지 함께한 사례를 소개합니다.

재무제표상으로는 자산이 부채보다 많고 영업이익까지 나는 것으로 되어 있는데, 실제로는 회사를 더 이상 운영할 수 없는 경우가 있습니다. 이런 회사가 법인파산을 신청하면 법원은 "장부상 자산이 더 많은데 왜 파산인가"를 먼저 묻습니다. 저희 법무법인 장현이 장부와 실제 재무상태의 차이를 소명해 파산선고를 받아낸 사례를 소개합니다.

코로나로 실직한 뒤 배우자의 류마티스 투병까지 겹쳐 가족의 생계를 홀로 책임지게 된 55세 남성이 생활비 대출 누적으로 개인회생을 신청한 사연

사업 실패와 사기 피해, 보증채무가 겹친 80대 독거 남성이 고령과 지병으로 인한 변제 불가능성을 소명해 개인파산 면책결정을 받은 사례입니다.

장애로 근로가 어려워 생계비 채무가 누적된 의뢰인이, 파산 신청 직후 발견된 질병으로 인한 절차상 어려움까지 소명해 면책결정을 받은 사례입니다.

아들이 의뢰인 몰래 받은 대출로 채무를 떠안은 70대 여성이, 대출 경위와 자금흐름을 소명해 개인파산 면책결정을 받은 사례입니다.